招聘软件测试工程师

来源: | 作者:icy | 发布时间:2022-08-25 | 732 | 分享到:
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招聘岗位
招聘软件测试工程师
联系方式
0755-86219109
经验要求
计算机相关本科毕业5年以上
岗位职责

1、服从公司工作安排,承接软件测试业务,完成软件测试工作;

2、编写测试计划和测试用例,设计测试用数据及预期结果,做好测试前的准备工作,确保测试目的的达成;

3、执行测试,根据测试计划及测试案例,执行测试,评估软件的特性与缺陷,确保测试目的的达成,进行测试记录和相应测试文档编写;

4、编写测试报告和对测试结果分析,通过测试,对软件质量给出评价性的结论与意见,整理测试文档,填写软件测试报告,编写测试总结;

5、开拓测试业务市场,设计并持续优化测试过程,不断促进测试团队整体能力的提高;

6、协助其他部门工作,为公司的测试技术方向、技术决策提供专业建议;

7、完成公司下达的各项研发任务和考核指标。


任职要求

1、计算机、通信、电子等相关专业本科及以上学历;

2、五年以上相关测试工作经验,需熟悉软件测试理论和方法,如性能测试、功能测试、可靠性测试、安全测试等方法及用例设计技术;

3、熟练使用Loadruner测试工具、安全测试工具;

4、工作责任心强,细致,耐心,具有较强学习能力和实际动手能力;

5、能够及时针对测试过程问题缺陷进行分析、反馈,协助开发工程师完成、改善、验证;

6、有电子政务平台测试经验及熟悉RBT 214-2017 、CNAS-WI14-01、GB/T 25000.51-2016者优先;

7、具有高级工程师、软件测评工程师、ISTQB软件测试工程师、系统规划与管理师等相关证书优先。